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[多选题]
在（ ）情况下，劳动者视同工伤。
A、突发疾病死亡
B、在抢险救灾中受到伤害
C、在维护国家利益、公共利益中受到伤害
D、突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡
E、已取得革命伤残军人证的劳动者到用人单位后旧伤复发
[单选题]
适用于促进员工潜能的开发和全面发展的绩效考核面谈类型为（ ）。
A、单向劝导式面谈
B、综合式绩效面谈
C、双向倾听式面谈
D、解决问题式面谈
[单选题]
处理异地劳动争议时。被派遣劳动者与派遣机构的劳动争议由（ ）所在地管辖。
A、派遣机构
B、被派遣劳动者
C、接受单位
D、劳动合同约定
[多选题]
“利润最大”是指（ ）。
A、“差额”是正值，则越大越好
B、“差额”是负值，则越小越好
C、利润最大化是效益最大化的变形
D、利润最大化是效用的变化
E、利润最大化是货币收入的变化
[单选题]
在案例分析法中，案例讨论的步骤包括：①展示案例资料；②确定核心问题；③小组分别讨论；④选择最佳方法；⑤全体讨论解决问题的方案。排序正确的是（ ）。
A、①②③④⑤
B、①③②④⑤
C、①⑤②③④
D、①⑤③②④
